jueves, 14 de junio de 2018

PGN con la mira a carteles que embargas dineros de la salud


En Sincelejo (Sucre), Mocoa (Putumayo) y Valledupar (César) el Ministerio Público ha identificado prácticas irregulares en las que participarían jueces y abogados.
Pese a la prohibición constitucional y legal, actualmente medio billón de los recursos para la salud se encuentran embargados.
Procuradores judiciales intervendrán en los procesos para evitar el embargo de los recursos y solicitar investigaciones contra jueces, abogados y funcionarios que hagan parte de estos carteles.
Bogotá, 12 de junio de 2018. La Procuraduría General de la Nación denunció el embargo irregular a los recursos de la salud, y pidió a la Fiscalía, la Contraloría y la Judicatura acciones penales, fiscales y disciplinarias contra jueces, abogados y particulares vinculados con estos carteles.
Aunque la Constitución y las leyes prevén que los recursos para la salud son inembargables, actualmente $500.000 millones de pesos permanecen en depósitos judiciales como respaldo para cubrir obligaciones con terceros como contratistas y trabajadores. De este monto $300.000 millones corresponden a EPS del régimen contributivo y subsidiado y a la red pública de hospitales.
Un informe del Ministerio Público encontró que en Sincelejo, Mocoa y Valledupar jueces civiles locales estarían ordenando el embargo de los recursos que debían ser girados a las empresas sociales del estado en su condición de instituciones prestadoras de salud.
Para el caso de Sincelejo se pudo identificar que el Juzgado Tercero Civil del Circuito ordenó el embargo de cerca de $11.000 millones de pesos, que tenían como destino la ESE Hospital Universitario de Sincelejo, en procesos donde la mayoría de los reclamantes eran representados por un mismo abogado y el monto de esas deudas no superaba los $4.000 millones de pesos.
Fernando Carrillo F
Procurador 
En total al Hospital Universitario de Sincelejo por vía judicial le han embargado más de $20.000 millones de pesos. En el departamento de Sucre los embargos a la salud superan los $30.000 millones de pesos.
En comunicación al Fiscal General de la Nación, Néstor Humberto Martínez; al Contralor General de la República, Edgardo Maya Villazón, y al Presidente del Consejo Superior de la Judicatura, Edgar Sanabria, la Procuraduría remitió copia del informe preventivo sobre la vigilancia a los procesos de embargos aplicados a los recursos del sistema de salud, que sirvió de base a la entidad para iniciar acciones disciplinarias.
Como parte de las medidas para hacer frente a estos carteles, el ente de control emitió una circular en la que ordena a los procuradores judiciales del país intervenir en los procesos donde se haya ordenado o se pida el embargo de los recursos de la salud, para advertir sobre la prohibición legal y, si es del caso, solicitar las investigaciones penales, disciplinarias y fiscales a que haya lugar.
La Procuraduría recordó que el fin último de estos recursos es su circulación en el sistema de salud, y no terminar como depósitos judiciales, existiendo otros medios para garantizar el pago de esas acrecencias.  Fuente: Comunicaciones, PGN. Foto: Archivo Procuraduría.  Ajuste de contenido y diagramación: Bersoahoy.co

jueves, 7 de junio de 2018

Abren disciplinario contra el contralor de Boyacá, P. Gutiérrez

Pablo A. Gutiérrez Castillo

Bogotá, 7 de junio de 2018. La Procuraduría General de la Nación abrió investigación disciplinaria al Contralor de Boyacá, Pablo Augusto Gutiérrez Castillo, y a otros siete funcionarios de esa entidad, por utilizar, aparentemente, recursos públicos para pagar el desplazamiento de 77 personas al exterior del país.
De acuerdo con la investigación, el Contralor departamental habría autorizado el viaje de 72 servidores y tres exfuncionarios de esa entidad, así como también de dos particulares a Ciudad de Panamá, desplazamiento realizado entre el 3 y el 5 de marzo pasado y que al parecer tenía como objetivo adelantar actividades de bienestar e integración.
La apertura de investigación se dictó también contra Enrique Monroy Pachón, en su calidad de Secretario General de la entidad y Presidente de la Junta Directiva del Fondo de Bienestar Social de los Empleados Públicos de la Contraloría de Boyacá; Luz Ángela Galindo García, Mónica Yasmith Buitrago Peralta, Orlando Jeremías Rivera Florián, Yaneth López Pulido, Adolfo Quintana Cristancho y María Stella Rondón González, todos integrantes de la Junta Directiva del Fondo de Bienestar Social de la Contraloría de Boyacá.
El Ministerio Público investiga la forma como fue autorizada la actividad, su contratación y el pago de la misma
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Cómo participa Kia Motors en la logística del Mundial Rusia 2018

KIA Motors es el socio automotriz oficial de FIFA
El Sedán de lujo K9 y otros modelos SUV de KIA transportarán jugadores, oficiales de partidos y personajes VIP
Bogotá.- Una lujosa flota de vehículos viene aportando KIA Motors, dentro del proceso  orientado al desarrollo del Mundial de la FIFA™ Rusia 2018.
El aporte de vehículos de KIA Motors ha sido de 424 unidades, para apoyar la logística en la tan esperada Copa Mundial, para demostrar, una vez más, el continuo apoyo y pasión de KIA por el torneo de fútbol más popular del mundo. La ceremonia de entrega de vehículos se llevó a cabo en el Estadio Luzhniki de Moscú, donde también se celebrará la final el 15 de julio.
El torneo comienza el 14 de junio, con una audiencia global, el primer partido enfrentará a los anfitriones del torneo a Arabia Saudita, en total, 32 naciones de todo el mundo participarán, con la esperanza de reclamar la gloria en la competencia de fútbol más famosa del mundo.
Como socio oficial de la FIFA, la flota de vehículos que KIA ha suministrado para el campeonato incluye el sedán de lujo K9, los SUV Sorento y Sportage así como el hatchback Ceed con los que transportarán equipos nacionales de fútbol, ​​árbitros, oficiales y delegados durante los 64 partidos del torneo. La ceremonia de entrega de vehículos contó con la presencia de Jay Neuhaus, Jefe de Marketing Rights Delivery & Hospitality de la FIFA, Eduardo Solis, Director de Alianzas y Promociones de la FIFA, Alexey Sorokin, presidente y CEO, el Comité Organizador Local de FIFA y la leyenda del fútbol Nemanja Vidic, ex Manchester United, Spartak Moscow y jugador del equipo nacional de Serbia.
"KIA Motors ha sido nuestro socio oficial desde 2007 y agradecemos su apoyo en el suministro de una flota de calidad para ayudar con la Copa Mundial de la FIFA™ de este año en Rusia", dijo Jay Neuhaus, Director de Marketing Rights Delivery & Hospitality en FIFA. "KIA Motors juega un importante rol en el éxito operacional de nuestros eventos. Sus vehículos asegurarán que la logística durante el evento se lleve a cabo sin problemas, permitiéndonos transportar jugadores, medios y oficiales a lo largo del torneo. Tanto la FIFA como KIA Motors comparten la pasión por el fútbol y estamos listos para transmitir esta emoción por el juego a los fanáticos de todo el mundo”.
"La Copa Mundial de la FIFA™ 2018 está a la vuelta de la esquina y es un evento mundial realmente importante para millones de aficionados al fútbol en todo el mundo", dijo Jeong Won-jeong, presidente de KIA Motors Rusia. "Estamos entusiasmado por hacer parte del equipo que hará de la Copa Mundial de la FIFA™ 2018 un éxito y esperamos acercar a las personas a KIA a través de este importante evento".
A través de la campaña de participación “Entra en el Juego”, KIA ofrecerá a los fanáticos del fútbol varias oportunidades para participar en las festividades de la Copa Mundial. Para empezar, 64 niños de todo el mundo podrán tener la oportunidad única de asistir a Rusia como invitados de KIA y ser los “portadores oficiales del balón” en cada uno de los partidos de la Copa Mundial de la FIFA™.
Para aquellos que desean emular a sus héroes, 'Campeones en el Campo' ofrece a los futbolistas aficionados de todo el mundo la oportunidad de participar en un torneo de “fútbol 5” en Moscú, donde 16 naciones se enfrentarán cabeza a cabeza por la gloria internacional. Todos los participantes serán invitados a ver una ronda de 16 partidos y el equipo ganador recibirá un trofeo de uno de los mejores futbolistas del mundo.
Finalmente, la lotería de KIA "Lucky Drive a Rusia" le dará a cualquiera que visite uno de los concesionarios KIA en 30 países diferentes antes del evento, la oportunidad de participar en el sorteo por tiquetes para ir a la Copa Mundial. Fuente: Comunicaciones  de Kia Motors (Andrés Ramírez Galeano)
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miércoles, 6 de junio de 2018

Alcaldes de Córdoba suspendidos por la Procuraduría

Fueron suspendidos secretarios municipales de Salud, Interior, Asuntos Municipales, Gobierno, Mujer y Género, una directora Local de Salud y un coordinador del Programa Adulto Mayor.
Foto tomada de Elcolombiano
Bogotá, 05 de junio de 2018. La Procuraduría General de la Nación abrió investigación disciplinaria contra siete alcaldes del departamento de Córdoba por irregularidades en la ejecución de los recursos destinados para atender a los adultos mayores.
Se trata de Juan Carlos Yances Padilla, alcalde del municipio de Los Córdobas; Ovidio Miguel Hoyos Paternina de Pueblo Nuevo; José Ignacio Gómez Ramos, de Valencia; Gilberto Ramírez Montes, de Planeta Rica; Teresa María Salamanca, de Chinú; Alejandro Javier Mejía, de Ciénaga de Oro, y Baldomero José Villadiego, mandatario local de Sahagún.
Así mismo, el órgano de control abrió investigación y suspendió provisionalmente por el término de tres meses a los siete supervisores de los convenios interadministrativos celebrados entre los municipios y entidades sin ánimo de lucro, con el fin de prevenir la reiteración de la presunta falta disciplinaria.  
La decisión cobija al secretario de Salud de Los Córdobas, Fabián Enrique Álvarez; al secretario del Interior de Pueblo Nuevo, William Antonio Bitar Álvarez; al secretario de Asuntos Municipales de Valencia, Henry Arévalo Aldana; al secretario de Gobierno de Planeta Rica, Eduardo Santander Sánchez; a la secretaria de la Mujer y Género de Chinú, Marcela Soto López; a la directora Local de Salud de Ciénaga de Oro, Sonia Elena López, y al coordinador del Programa Adulto Mayor de Sahagún, Yony Martínez Gloria.
El órgano de control busca establecer la existencia de presuntas faltas disciplinarias, teniendo en cuenta que según informe de la Delegada para la Salud, Protección Social y Trabajo Decente, se encontraron irregularidades relacionadas con los adultos mayores registrados para la atención, entre ellas servicios a personas fallecidas, discrepancias con la EPS registradas, no pertenecía al SISBEN, inconsistencias en nombres y números de cédulas, y  residencia en lugares diferentes al departamento de Córdoba.
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martes, 5 de junio de 2018

Emprendedores Apps.co respaldarán MinTic y el Sena

MinTIC y el Fondo Emprender del SENA destinaron $2 mil millones de pesos para financiar hasta 25 emprendimientos digitales de Apps.co. Los interesados en la convocatoria podrán presentar su plan de negocios hasta el 1 de julio.
Bucaramanga (Santander), junio 5 de 2018. El Ministerio de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (MinTIC) y el SENA abren una nueva convocatoria para aquellos emprendedores de Apps.co que hayan culminado con éxito la fase de Descubrimiento de Negocios, con el fin de que puedan acceder a créditos de financiación 100% condonables. Quienes deseen participar deben presentar sus planes de negocios basados en proyectos con ideas innovadoras de base tecnológica hasta el próximo 1 de julio.
Este plan debe describir la solución propuesta, su desarrollo, la estructura financiera y el plan operativo, así como cumplir con los requisitos establecidos por el Fondo Emprender del SENA (artículo 2 del Acuerdo 0006 de 2017).
Los seleccionados recibirán acompañamiento durante 18 meses por parte de un asesor líder del Fondo Emprender del SENA, quien se encargará de supervisar y orientar a los emprendedores en el desarrollo de su plan de negocios. De cumplir con las metas e indicadores planteados a continuación, el capital semilla otorgado, podrá ser condonable hasta en un 100% de la siguiente forma:
Si el plan de negocios genera hasta tres empleos formales y directos, el monto de los recursos asignados será hasta de 80 salarios mínimos mensuales legales vigentes (SMLMV).
Si el plan de negocios genera hasta 5 empleos formales y directos, el monto de los recursos solicitados será máximo de 150 salarios mínimos mensuales legales vigentes (SMLMV).
Si el plan de negocio genera 6 o más empleos formales y directos, el monto de los recursos solicitados será máximo de 180 salarios mínimos mensuales legales vigentes (SMLMV).
En la actualidad, Apps.co tiene más de 600 emprendedores digitales que cuentan con el certificado de aprobación por haber culminado satisfactoriamente la Fase de Descubrimiento de Negocios TIC de la iniciativa.
“Estamos muy contentos de continuar generando oportunidades para nuestros emprendedores. Sabemos el potencial que tienen para crear negocios en la industria TI, generar empleo y así aportar en el camino hacia una economía digital, por eso, invito a quienes han finalizado con éxito la Fase de Descubrimiento de Negocios TIC a participar de esta convocatoria”, resaltó el Ministro (e) TIC, Juan Sebastián Rozo.
Para el Director General del SENA, José Antonio Lizarazo, contar con un aliado como MinTIC es de gran importancia para hacer crecer el sector de los servicios y la innovación. “Por años, en el SENA hemos analizado cómo lograr que los emprendimientos tecnológicos tengan más impacto en el mercado y cuenten con capital semilla. Con esta convocatoria respondemos a las necesidades de este importante sector de la economía y a las personas que quieren apostarle al emprendimiento y a la creación de empleo”, indicó.
La convocatoria estará abierta en las siguientes regiones del país: Antioquia, Quindío, Risaralda, Caldas, Atlántico, Bolívar, Sucre, Córdoba, San Andrés y Providencia, Guajira, Magdalena, Cesar, Cundinamarca, Bogotá, Boyacá, Tolima, Huila, Santander, Valle del Cauca, Cauca, Nariño, Norte de Santander, Meta y Casanare. Los términos y condiciones se pueden consultar en: http://apps.co  Fuente: Comunicaciones SENA.
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viernes, 1 de junio de 2018

¿Los MEMES revelan flagrante corrupción en elecciones?


Las redes sociales se han convertido en las protagonistas de las revelaciones que se ocultaban en la Registraduría nacional del Estado Civil, tras las elecciones del pasado 27 de mayo.  Pero esas revelaciones ampliamente difundidas por las redes sociales han sido acreditadas por los diarios populares, de más amplia circulación, virtual y física.
Y estas revelaciones están difundidas en innumerables MEMES que traen la sátira más elocuente de lo que los críticos han calificado como el FRAUDE de gran tamaño que al parecer pasa ante los ojos de las autoridades y no se inmutan, diciendo: “es error de los humanos”.
Son muchos los formularios que han sido copiados directamente de la página de la Registraduría  donde se muestran las ADULTERACIONES  de números que se han convertido en la SÁTIRA más elocuente  que deja clara demostración de la corrupción que al parecer  se ha enseñoreado en los resultados electorales . Y a todo esto, qué dice el susodicho candidato que sin un mínimo de vergüenza sale a exponer la supuesta pulcritud y honestidad a un pueblo que ya despertó, a pesar de que una parte está  adormecida y acata como hipnotizada lo que les dice el candidato.
Veamos los MEMES.



jueves, 31 de mayo de 2018

Duros cuestionamientos hizo el Procurador General, durante la firma del “Pacto por la Ética" realizado en Barranquilla

Por controversias sobre la JEP se están dejando de lado las reformas que necesita la justicia”.
Vamos a incurrir en el error de una reforma más si no comprometemos a las facultades de derecho, a los profesores y a los estudiantes en esta transformación que necesita Colombia”.
Los funcionarios públicos no pueden convertir su competencia y a los organismos de control en una tarima para hacer una payasada”.
Ojalá el señor Quinto Guerra (Alcalde de Cartagena) se notifique de la decisión del tribunal y se defienda”.
Fernando Carrillo Flórez
Procurador general.- Foto: Felipe Ariza - pgn
Barranquilla, 30 de mayo de 2018. El Procurador General de la Nación, Fernando Carrillo Flórez, anunció la presentación de una acción popular que permita recuperar 80 millones de dólares de la Triple A - Inassa para ser invertidos en el mejoramiento de los servicios de acueducto, alcantarillado y aseo de Barranquilla.
“Aquí estamos hablando concretamente de la posibilidad de recuperar esos recursos para que se traduzcan, insisto, en la mejora de la calidad en la prestación de los servicios públicos”.
El jefe del Ministerio Público indicó que la acción judicial adelantada es consecuencia de las investigaciones que la Procuraduría y la Fiscalía han hecho en conjunto. Por este caso se inició juicio disciplinario a Ramón Navarro Pereira, Julia Margarita Serrano Monsalvo y Ramón Heráclito Hemer Redondo, en su condición de gerentes generales de la Triple A, por hechos relacionados con la ejecución del contrato de asistencia técnica suscrito entre Inassa y Triple A.
“Es trascendental lograrlo porque en el caso de la corrupción no se trata únicamente de las sanciones de carácter penal, se trata las sanciones de carácter social, patrimonial y fiscal”.
Contralor de Barranquilla
El Procurador se refirió a la decisión de abrir investigación disciplinaria y suspender provisionalmente, por tres meses, al contralor de Barranquilla, Fernando Rafael Fiorillo Zapata, e indicó que los funcionarios públicos no pueden convertir su competencia y a los organismos de control en “una tarima para hacer una payasada”.
“Eso es inaceptable y es inaudito porque los organismos de control precisamente se crearon para todo lo contrario. Él tiene la doble condición, de funcionario público y de ser cabeza de un organismo de control que lo que hace es tratar de evitar y de sancionar los excesos con los recursos públicos”.
Agregó que esta decisión, que se suma a la suspensión de los alcaldes de Togüí (Boyacá), El Banco (Magdalena) y Galapa (Atlántico), busca llevar un mensaje al país de que “aquí no paga el fraude electoral”.
“Lo que le queremos decir a la ciudadanía es que vamos a seguir impidiendo que haya más ‘casas blancas’ que se convierten en la casa matriz de la corrupción electoral, el fraude y la violación del principio de transparencia electoral”.
Enfatizó en que “las suspensiones son de obligatorio y de inmediato cumplimiento” y agregó que “no hay posibilidad de hacer el esguince a la ley, estábamos acostumbrado a eso y esa historia ha terminado”.
Así mismo, hizo un llamado al alcalde de Cartagena, “Quinto Guerra para que se notifique de la decisión del Tribunal y se defienda”, en el proceso por presunta inhabilidad para ejercer el cargo.
JEP
En la firma del “Pacto por la Ética para el rescate del derecho y la justicia” promovido por el Instituto de Estudios del Ministerio Público (IEMP) con más de 30 decanos de facultades de derecho, colegios y federaciones de abogados, Carrillo Flórez advirtió que la concentración de discusiones sobre la Justicia Especial para la Paz está dejando de lado las grandes reformas que necesita la rama.
“Estamos dejando de lado los temas fundamentales de la reforma a la justicia que tienen que ver con la justicia como reforma social, como expediente para luchar contra la desigualdad, como el baluarte para seguir la defensa de los derechos fundamentales de los colombianos, y como una herramienta insustituible para lograr el desarrollo”.
El jefe del Ministerio Público aseguró que Colombia necesita una reforma realista, que se construya desde los territorios y que cuente con la participación de los ciudadanos.
“Vamos a incurrir en el error de una reforma más si no comprometemos a las facultades de derecho, a los profesores y a los estudiantes en esta transformación que necesita Colombia (…) ¡No se trata de reformar por reformar!”.
HidroItuango
Sobre la emergencia que se presenta HidroItuango que obligó a evacuar a los empleados del proyecto hidroeléctrico y a retomar la alerta roja en Puerto Valdivia, Tarazá y Cáceres, debido a nuevos deslizamientos, el Procurador aseguró que la acción preventiva de la entidad va encaminada a proteger la vida de los trabajadores y de los habitantes de los municipios aguas abajo del río Cauca, e insistió en que “no es el momento de la responsabilidad disciplinaria”.
“Aquí la prioridad, y afortunadamente está la Unidad Nacional de Gestión del Riesgo y un Puesto de Mando Unificado donde ha estado presente la Procuraduría desde el día cero, es evitar una tragedia y que haya un costo en vidas humanas. Esa es nuestra prioridad en este momento y ya vendrán las investigaciones disciplinarias”. Fuente: Prensa de la procuraduría General.   Ajuste de contenido y diagramación: Bersoahoy.co

miércoles, 30 de mayo de 2018

PGN lideró purificación de cartera en favor de la salud en Córdoba


Bogotá, 30 de mayo de 2018. La Procuraduría General de la Nación logró acuerdos de pago por más de 34 mil millones de pesos a favor de las instituciones prestadoras de salud del departamento de Córdoba.
El Ministerio Público convocó y lideró las mesas de trabajo para el saneamiento de cartera entre 13 empresas promotoras de salud, 13 empresas sociales del Estado y 10 clínicas privadas que prestan el servicio en el departamento.
La jornada de conciliación hace parte de la estrategia de trabajo que tiene la Entidad para lograr acercamientos efectivos entre las IPS y EPS, para fijar escenarios de diálogo y participación que garanticen la prontitud de los pagos y el flujo de recursos del Sistema de Salud.
La actividad contó con el acompañamiento del Procurador Regional de Córdoba, Nicolás José Barguil y representantes del Ministerio de Salud y Protección Social, Superintendencia Delegada de Inspección y Vigilancia de Supersalud, y la Secretaría de Salud del departamento de Córdoba.  Fuente: Prensa de la Procuraduría general.
Ajuste de contenido y diagramación: Bersoahoy.co

martes, 29 de mayo de 2018

Premios Effie Awards Colombia 2018, otorgó galardón a Chevrolet

·Chevrolet se destacó con el proyecto: Plan Amigos Chevrolet en la categoría de Automóviles obteniendo el galardón de Effie Oro
·Chevrolet, además, fue clasificada en el reciente Effie Effectiveness Index como la marca número uno más efectiva del sector automotor y una de las 10 marcas de todas las industrias en esta misma categoría a nivel global.
Bogotá, 29 de mayo de 2018 | Chevrolet y su agencia creativa McCann han sido galardonados en el evento Effie Awards Colombia 2018, que organiza la Asociación Nacional de Anunciantes (Anda), y que premia las campañas de comunicación y marketing más efectivas para los negocios de los clientes. Aquí Chevrolet se destacó con el proyecto: Plan Amigos Chevrolet en la categoría de Automóviles obteniendo el galardón de Effie Oro.  En la gráfica, de Izquierda a derecha: Tatiana Montaño, Ejecutiva Cuenta de McCann; Catalina Rubio, Ejecutiva Cuenta de McCann; Jaime Gil, Vicepresidente de Mercadeo de General Motors Sudamérica Noroeste; Lina Jara, Directora Cuenta de McCann; Patricia Aviña, Ejecutiva Cuenta de McCann; y Hernando Rubio, Director Programa Retail Corporativo de General Motors Colombia. 
El galardón es resultado del claro trabajo en equipo y es para Chevrolet un honor recibir este premio de la mano de una agencia comprometida con la marca. Entre los más recientes reconocimientos de Chevrolet se destacan la clasificación del Effie Effectiveness Index como la marca número uno más efectiva del sector automotor y una de las 10 marcas de todas las industrias más efectiva a nivel global, además en Colombia ocupa el primer puesto del nuevo estudio de Top Of Mind realizado por la Revista Dinero gracias a los 31 años de liderazgo en ventas.
En cuanto al proyecto Plan Amigos Chevrolet, que fue premiado en el Effie Awards Colombia 2018, surgió de la necesidad sobre el comportamiento del sector automotor para el 2017 el cual inició con un pronóstico reservado. Éste dependía de variables como el precio del petróleo y la tasa de cambio del dólar que son hechos globales. La marca tenía sus objetivos claros; la búsqueda de nuevos consumidores y el fortalecimiento del canal de ventas corporativas de una forma diferente, es así como nace Plan Amigos Chevrolet, un programa dirigido a las empresas más importantes del país con diferencial en precio y beneficios relevantes para la compra de vehículo nuevo.
“Llevamos una parte del concesionario a las empresas, ofreciendo un espacio que generara confianza, cercanía y trato especial con nuestros clientes, lo que nos llevó a un extraordinario número de ventas anual y fortalecimiento del canal corporativo de GM. Así logramos acercamos como amigos, ganarnos su confianza y sobrepasamos las metas, cumpliéndolas en un 140%. Incluso con un panorama que mostraba una caída en la industria automotriz del 6,1% con respecto al 2016”, aseguró Jaime Gil, Vicepresidente de Mercadeo de General Motors Sudamérica Noroeste. Fuente: Prensa y Comunicaciones.
Foto de Izquierda a derecha: Tatiana Montaño, Ejecutiva Cuenta de McCann; Catalina Rubio, Ejecutiva Cuenta de McCann; Jaime Gil, Vicepresidente de Mercadeo de General Motors Sudamérica Noroeste; Lina Jara, Directora Cuenta de McCann; Patricia Aviña, Ejecutiva Cuenta de McCann; y Hernando Rubio, Director Programa Retail Corporativo de General Motors Colombia.
Ajuste de contenido y diagramación: Bersoahoy.co

lunes, 28 de mayo de 2018

Instrumentos de la guía de Gestión para atención del ciudadano

La acción de la Gestión Estratégica del Talento Humano debe impactar todos los procesos relacionados con los servidores públicos, con el fin ofrecer una mejor atención al ciudadano.
Bogotá, lunes 28 de mayo de 2018. La Guía de Gestión Estratégica del Talento Humano es el documento que Función Pública ha puesto a disposición de las entidades para que puedan entender los principales planteamientos en este campo, además de conocer el aporte que su actividad le brinda al desarrollo del país y a la efectividad en el Gobierno.
El director de Empleo Público de Función Pública, Francisco Camargo Salas, afirmó que esta Guía “tiene una serie de instrumentos que permiten que todas las entidades públicas puedan gestionar su talento humano para que contemos con mejores servidores públicos y entidades más eficientes, para aumentar la confianza de los ciudadanos en el Estado”.
“Este documento”, agregó Camargo Salas, “es un instrumento muy importante que busca orientar a todas las entidades públicas para atraer y desarrollar el mejor talento humano al servicio del Estado, con el fin de contribuir al mejoramiento del empleo público en el país”, puntualizó.
El primer beneficio que brinda la Guía de Gestión Estratégica del Talento Humano es una estandarización de la gestión humana en Colombia, orientada hacia un avance del país en los índices internacionales de eficiencia en el sector público, entre otros; en segundo lugar, las entidades cuentan con lineamientos que orientan su gestión, con instrumentos para hacer seguimiento y evaluarla.
Cabe destacar, igualmente, que la Guía orienta a las entidades públicas para que avancen en los niveles de madurez de la estrategia de talento humano (Básico, Transformación y Consolidación), lo que permite implementar buenas prácticas en materia de gestión del talento humano.
Índice de la Guía
La Guía de Gestión Estratégica del Talento Humano presenta un contexto de la situación en Colombia en cuanto a calidad y efectividad del Gobierno y, fundamentalmente, en el índice de Desarrollo del Servicio Civil (empleo público) del Banco Interamericano de Desarrollo, organismo que mide el estado del talento humano en Latinoamérica.
Posteriormente, ofrece unas conclusiones generales del diagnóstico de la situación del país en estos temas, a partir de las que se define cómo se puede crear valor público en las entidades públicas implementando la Gestión Estratégica del Talento Humano.
Adicionalmente, se describen las actividades que son responsabilidad del área de talento humano, planteándolo desde el punto de vista del ciclo de una persona en la entidad: planeación, ingreso, desarrollo y retiro; y se plantea cómo están integradas estas actividades con el Modelo Integrado de Planeación y Gestión,MIPG.
http://www.funcionpublica.gov.co/web/mipg
De otra parte, se explican los instrumentos de la política: la Matriz de GETH, el formato de diseño de acciones que involucra las rutas de creación de valor, y el FURAG que es la herramienta de evaluación de la política, para, finalmente, explicar los atributos de calidad de talento humano que se esperan como resultado de esta implementación.
Cómo se obtuvo este documento
“Esta Guía es fruto de un trabajo articulado y coordinado que recoge las mejores prácticas nacionales e internacionales, investigaciones académicas y técnicas, adelantadas desde Función Pública”, agregó el director de Empleo Público.
En esta labor se identificó el estado de la gestión del talento humano con base en diagnósticos como los resultados de investigaciones desarrolladas por la Escuela de Gobierno de la Universidad de los Andes  y Función Pública, así como diagnósticos de  la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos, OCDE, del Banco Interamericano de Desarrollo, BID, la academia y el Consejo Privado de Competitividad.
Con base en las recomendaciones generadas como resultado de los diagnósticos, se diseñaron instrumentos de política prácticos y de uso sencillo, y otros capaces de compilar e integrar los numerosos lineamientos de política, que estaban dispersos en normas, directrices y circulares.
El desarrollo de los instrumentos de esta política contó con la contribución y retroalimentación de los jefes de talento humano participantes en los diplomados organizados por Función Pública y la ESAP.
Qué es una Gestión Estratégica del Talento Humano
La GETH, al ser el corazón del Modelo Integrado de Planeación y Gestión, MIPG, busca construir una gestión articulada e integrada con la planeación estratégica institucional, la gestión por valores, la evaluación por el resultado, la gestión del conocimiento y con el control interno.
La acción de la Gestión Estratégica del Talento Humano debe impactar el ingreso de las personas, la selección, inducción, capacitación, seguridad y salud en el trabajo, bienestar, evaluación del desempeño, retiro y, en general, todos los procesos relacionados con los servidores públicos, de cara a ofrecer un mejor servicio al ciudadano.
Oficina Asesora de Comunicaciones
Con los servidores, por los ciudadanos
Fuente: Función Pública
www.funcionpublica.gov.co
Ajuste de contenido y diagramación: Bersoahoy.co

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